临时工受伤了当然也是算工伤的，只有签订了劳动合同之间就存在劳动关系了。
临时工受伤伤，只要是为单位工作受伤的，都认作公伤伤，其享受工伤待遇与老工人一样。
临时工受伤其实一样算工伤。公司一样要负责。并且给一定的赔偿。
只要是在工作期间发生的伤害都是算工伤的。
只要签订了劳动合同，那么即使你是临时工也受伤了，也可以要按工伤处理的。
